Zero lei mărire pentru pensionare! Când vor primi, de fapt, mărirea pensiei

Mai mulți seniori așteptau pensiile majorate. Iată ce se întâmplă, de fapt, cu banii.

Seniorii români care așteptau majorarea pensiei în urma „micii recalculări” trebuie să știe că mai au de așteptat o amânare, deoarece pensiile recalculate vor intra abia în luna iunie 2025. Deși acestea au fost anunțate că vor fi livrate până cel târziu în martie, o întârziere afectează pe milioane de români care sperau la un ajutor financiar mai devreme în acest an. Motivul întârzierii ar fi sistemul informatic și noua formula de calcul a pensiilor, iar asta înseamnă că beneficiarii care au venituri nepermanente, care au lucrat în tură sau au depus documente suplimentare cu privire la vechimea lor în muncă nu vor primi momentan pensiile recalculate.

Când vor fi efectuate plățile de după recalculare și ce venituri vor fi luate în considerare

Citește și: Reguli noi pentru 2025 cu privire la pensionarea anticipată. Femeile care pot ieși la pensie mai devreme

Citește și: Ce trebuie să știe pensionarii care au lucrat înainte de anul 2001, despre recalcularea pensiei din acest an?

Președintele Casei Naționale de Pensii, Daniel Baciu, a anunțat anterior că banii din recalculare ar trebui să ajungă în contul pensionarilor în aprilie, însă acest lucru nu a fost posibil, iar ulterior procedura a fost împărțită în două tranșe, în funcție de momentul emiterii deciziilor de recalculare. Cei care au depus adeverința până la 31 august 2024 vor avea pensiile calculate cu 1 septembrie, iar cei care au depus documentele după această dată, recalcularea se aplică în luna următoare depunerii cererii.  „Plata se va face normal. Dacă emit decizii în aprilie, plata cel mai devreme o fac în iunie. Noi avem două tranșe de plată. Când se vor debloca și tranșele acestea pe recalculări, așa vom merge.

Pensionarii trebuie să știe și care sunt veniturile nepermanente ce se iau în calcul:

• formele de plată în acord, cu bucata sau pe bază de tarife;
• premiile anuale și recompensele pentru performanță;
• al treisprezecelea salariu;
• orele suplimentare;
• sporurile pentru activitate didactică suplimentară;
• indemnizațiile pentru muncă nenormată;
• alte sporuri ocazionale.