Întrebările cu privire la pensie, apar tot mai des în cauza incertitudinilor și a schimbărilor, iar cei care urmează să se bucure de acest venit, trebuie să fie pregătiți.
Deși la prima vedere, calculul se poate face destul de ușor, aspectul dificil apare atunci când există diferențe semnificative când vine vorba despre salariul actual și stagiul de cotizare, ceea ce poate afecta, mai mult sau mai puțin, chiar și categoriile de persoane care au în prezent, venituri ceva mai mari. Cu toate acestea, pentru a te asigura ca atunci când ajungi la vârsta standard de pensionare, te vei putea bucura și de o pensie decentă, astfel încât să ai un trai bun și stabil, se recomandă să existe o monitorizare atentă a
Pensiile din România se pot schimba de la o zi la alta, în funcție de venitul lunar și anii de muncă
Pe de altă parte, se poate face și un calcul estimativ, care are la baza salariul net actual și a numărul de ani lucrați cu contract de muncă, pentru a avea măcar o idee generală, în ceea ce privește venitul pe care fiecare angajat ar putea să îl
primească, odată ce ajunge în punctul pensionarii. Diferența cea mai mare care poate să existe, are în vedere vechimea acumulată de persoana în cauză, în felul următor, conform capital.ro:- un angajat care câștigă în prezent suma de 1.950 de lei net, pe lună- poate să primească suma de aproximativ 803 lei pensie- dacă depășește 25 de ani de muncă (963 de lei- după 30 de ani/1.124 de lei- după 35 de ani/1.285 de lei- după 40 de ani)
- un angajat care câștigă în prezent 5.200 de lei net, pe lună- poate să primească suma de aproximativ 2.140 de lei- dacă depășește 25 de ani de muncă (2.569 de lei- 30 de ani de muncă/2.997 de lei- după 35 de ani/3.425 de lei- după 40 de ani)
- un angajat care câștigă în prezent suma de 9.750 de lei net, pe lună- poate să primească suma de aproximativ 4.014 lei- dacă depășește 25 de ani de munca (4.817 de lei- după 30 de ani/5.620 de lei- după 35 de ani/6.422 de lei- după 40 de ani)
