Președintele Consiliului de Administrație al Doğan Holding, Begüm Doğan Faralyalı, a anunțat că va preda președinția, pe care o deține de 13 ani, din ianuarie 2012, președintelui adjunct al Consiliului de Administrație Doğan Holding, Hanzade Doğan.
Hanzade Doğan va prelua această funcție începând cu 1 februarie 2025; Begüm Doğan Faralyalı va continua să fie membru al Consiliului de Administratie.
Timp de 13 ani, sub conducerea lui Begüm Doğan Faralyalı, Doğan Holding și-a transformat semnificativ portofoliul investind în sectoare noi și strategice, dupa ce a ieșit din anumite sectoare de activitate, unul dintre ele fiind cel mass-media din Turcia, devenind unul dintre cei mai puternici investitori. A făcut pași de pionierat in domeniul energiei regenerabile, prin înființarea companiei GalataWind, și a câștigat un loc important în lumea financiară prin intermediul Doğan Investment Bank. În conformitate cu strategia sa de a dezvolta jucători regionali prin stabilirea de parteneriate de valoare, compania a investit în sectorul ambalajelor flexibile prin intermediul companiei SESA și în sectorul comunicațiilor și electronicii cu KAREL. A lansat Hepiyi Sigorta, iar cu Doğan Trend Automotive și-a extins cota în industria automotive atât cu noi mărci, cât și cu noi sectoare.
Kanal D România a devenit unul dintre cele mai puternice grupuri media din România, dezvoltandu-si portofoliul cu un nou post generalist, Kanal D2, cu Radio Impuls şi o puternica divizie Digital.
Grupul Doğan a investit si în sectorul minier prin achizițiile companiilor Gümüştaş și Esen Maden.
Begüm Doğan Faralyalı a făcut următoarea declarație prin care a informat toți angajații Grupului despre această schimbare a atribuțiilor:
„Cu exact 13 ani în urmă, în ianuarie 2012, mi-am asumat funcția de președinte al Consiliului de Administrație al Doğan Holding. De la 1 februarie, predau această îndatorire dragei mele surori Hanzade Doğan. Prioritatea mea la preluarea mandatului, într-un moment în care ne confruntam cu mari dificultăți, a fost să adun oamenii Doğan de la toate nivelurile, adică marea familie Doğan, sub o viziune comună. Idealul meu a fost să dezvoltăm <cultura succesului împreună> și să conduc grupul nostru către un viitor sigur pentru generații. Când mă uit înapoi la ultimii 13 ani, văd că am realizat transformări mari în Grup, lucrând umăr la umăr cu toti cei implicati in companie și depasind multe dificultăți. Și sunt foarte fericită pentru asta. Am devenit un holding dinamic, orientat spre valoare și cu investiții puternice. În acest proces nu ne-am concentrat doar pe rezultatele afacerii; am întreprins multe proiecte cu certitudinea că cea mai mare forță competitivă a noastră este reprezentata de resursele umane și cultura grupului. În plus, am continuat să urcăm pe lista celor mai de dorite instituții pentru care oamenii își doresc sa lucreze. Mai avem un drum lung de parcurs cu multă muncă. În acest sens, ne aflăm într-o poziție și într-un moment extrem de potrivite pentru a preda ştafeta succesului Grupului Doğan, cu angajații săi valoroși, prestigiul social și puterea financiară, următorului nostru lider, noului nostru Președinte al Consiliului de Administrație”.
Hanzade Doğan, cea care își va prelua noile atributii în fruntea grupului Doğan de la 1 februarie, a declarat: „ Aș dori să îi mulțumesc dragii mele surori Begüm din toată inima în numele familiei noastre și al Grupului Doğan pentru conducerea ei atentă și de succes. Begüm a fost pionier în transformări foarte importante în Grup prin conducerea sa unificatoare și orientată spre valori în cele mai dificile perioade ale grupului nostru. Sunt onorată să preiau misiunea aceasta si sa o duc mai departe. Este obiectivul nostru comun pentru Grupul nostru, care există de 65 de ani, să mergem înainte și vom continua să lucrăm împreună pentru acest obiectiv, cu toate părțile interesate”.
