Deși se aștepta ca această nouă recalculare a pensiilor să se finalizeze până la sfârșitul anului 2025, există șanse mari ca întregul proces să fie întârziat.
Deși planul inițial a prezis finalul anului 2025 ca finalizare a recalculării pensiilor, din cauza modului de lucru pe care angajații de la casele teritoriale l-au avut de-a lungul anilor, aceștia se pare că au anunțat o schimbare în program. Își doresc să nu mai lucreze peste program, dar nici în zilele de sâmbătă și duminică, cele de weekend, ținând cont că nu erau plătiți pentru aceste ore în plus, față de cele existente în contract.
Dacă acest lucru se va aplica din partea lor, automat și calendarul „micii recalculări” a pensiilor, ar urma să aibă o altă dată de finalizare, probabil la început de an 2026. În plus, pe lângă plângerile depuse în ceea ce privește depășirea programului de lucru, angajații în cauză au subliniat și faptul că nu li se oferă niciun fel de bonus în urma plafonării sporurilor. Decizia lor ar putea afecta pensionarii, însă amânarea acesteia, îi afectează pe ei.
Vor avea loc întârzieri în ceea ce privește recalcularea pensiilor sau nu
În cazul în care acest lucru va intra în vigoare, conform informării pe care Ministerul Muncii a primit-o, ar urma ca angajații de la casele teritoriale să intre în concediu sau să aibă parte de zile de recuperare legală, însă în niciun caz nu vor mai avea ore suplimentare lucrate, din cauza numărului limitat de angajați și a volumului ridicat de muncă, existând chiar și un număr ridicat de până la 1.000 de dosare pe care un singur angajat trebuie să le analizeze. În plus, se pare că nici softul necesar pentru ca datele pensionarilor să fie procesate, nu funcționează așa cum ar trebui, aspect menționat de către Marinela Iorga, consilier juridic la Casa de Pensii București, conform gândul.ro.
De această dată, atunci când vine vorba despre recalcularea în sine, se pare că ar consta în corectarea acelor decizii care au fost deja luate, însă analizând totodată documentele depuse de pensionarii în cauză (adeverințe ale stagiilor de cotizare sau sporurile neînregistrate până la depunerea actelor). Cu toate acestea, problema în acest caz rămâne tot cea legată de angajați, resimțindu-se o reală presiune asupra lor.
